Auditoría documental CAE: cómo revisar el estado del expediente
Una auditoría documental CAE es la revisión del estado del expediente de una contrata frente a los requisitos de la plataforma o la empresa titular: qué hay, qué falta, qué ha caducado, qué puede ser rechazado y en qué porcentaje se está cumpliendo. Es una foto del estado, no un dictamen legal.
Importante: esta revisión es distinta de la «auditoría del sistema de prevención» que regula el RD 39/1997 (arts. 29–33), obligatoria para empresas con servicio de prevención propio que no concierten la actividad con un servicio de prevención ajeno. Esa es una auditoría legal del sistema preventivo; lo que aquí se describe es la gestión documental CAE: revisar si los documentos del expediente están completos, vigentes y correctos.
Xpedita · junio 2026 · revisión documental en expedientes CAE

Los 5 pasos de una revisión documental CAE
- 1.
Inventariar lo que pide la plataforma o la empresa titular
Parte del listado de documentos requeridos: tipos de documentos de empresa (seguro RC, modal preventiva, RNT…), documentos de trabajador (aptitudes, formación, EPI…) y documentos de maquinaria. Ese listado es tu referencia.
- 2.
Contrastar lo aportado frente a lo requerido
Para cada ítem del listado, comprueba si existe un documento aportado. Si no existe, es un faltante. Si existe pero ha superado su fecha de vigencia, es un caducado.
- 3.
Marcar los rechazables
Un documento aportado puede ser rechazado aun estando vigente: nombre de archivo incorrecto, PDF ilegible, datos que no coinciden, formato no admitido. Revísalos antes de subir.
- 4.
Calcular el porcentaje de cumplimiento
Documentos en regla / total requeridos × 100. Es una foto del estado actual, no un dictamen legal. Sirve para priorizar y para informar al cliente o al equipo.
- 5.
Priorizar lo que bloquea el acceso
No todos los faltantes tienen el mismo peso. Identifica cuáles impiden que la plataforma autorice el acceso (suelen ser los documentos de empresa obligatorios) y resuélvelos primero.
Faltantes, caducados y rechazables: diferencias
Confundir estas tres categorías lleva a resolver lo que no urge y dejar pendiente lo que bloquea:
- Faltante: el documento no existe en el expediente. Hasta que no se aporte, el ítem no puede validarse.
- Caducado: el documento existe pero su fecha de vigencia ha pasado. Hay que renovarlo y subir la versión actualizada. Consulta la vigencia de los documentos CAE y la guía sobre documentos caducados en CAE.
- Rechazable: el documento existe y está vigente, pero tiene un problema formal: nombre de archivo incorrecto, datos erróneos, PDF ilegible o formato no admitido. Puede rechazarse sin que haya caducidad. Más detalle en por qué se rechazan los documentos CAE.
Cómo calcular el porcentaje de cumplimiento
La fórmula básica es:
% cumplimiento = (documentos en regla / total requeridos) × 100
«En regla» significa: aportado, vigente y sin defectos formales evidentes. Un documento con rechazo pendiente de resolución no cuenta como «en regla». El porcentaje es orientativo: un expediente al 95 % puede estar bloqueado si el 5 % que falta es un documento de empresa obligatorio para autorizar el acceso.
Para estructurar qué pedir a cada contrata, apóyate en el checklist de documentación CAE.
Frecuencia y periodicidad de la revisión
No hay una cadencia única fijada por la norma para la revisión documental del expediente CAE; la periodicidad la determina la operativa de cada empresa y la frecuencia de caducidades de los documentos que gestiona. Con carácter general, conviene revisar:
- Antes de cada inicio de contrata o renovación de contrato.
- Antes de una visita de inspección o de un acceso a un centro de especial riesgo.
- Periódicamente para los documentos de mayor rotación (TC2/RLC mensual, aptitudes con caducidad, etc.).
Cómo ayuda Xpedita
Xpedita no realiza auditorías legales del sistema de prevención. Lo que hace es la revisión documental del expediente: calcula el porcentaje de cumplimiento, marca automáticamente faltantes, caducados y rechazables, y prioriza lo que bloquea el acceso. La persona gestora revisa el resultado, decide qué resolver primero y hace la subida. Xpedita prepara y ordena; la decisión y la subida son siempre humanas.